修行靠个人！

在工程造价这块儿，其实你只要不是进甲方或者咨询公司，证件有无还是无所谓的，关键看个人能力。当然有证可以多一笔额外收入，何乐而不为。

本人90后，建筑工程管理毕业，13年毕业刚到马鞍山项目上那会儿，发现学校学的造价那点儿东西真是杯水车薪，只能满足交流术语这方面不掉地上。当时月薪3000，资料员岗位起步，每天干完自己的事儿，去现场溜达两圈，回到办公室就是给做造价的师父端茶倒水递香烟，下午下班前铁定要跟师父客气一下：“师父，醉仙楼？”。好在遇到的是好师父，有教无类。

由于项目周期比较短，工作也紧张，向师傅学习的时间真正加一块其实没多少，不算系统的学习，过程造价只是和师父学到一个皮毛。还未等到参与到项目的最终结算，就被调到北京另一个开荒项目。在北京的项目相对清闲一些，然后买了好多造价学习相关的书籍和广联达软件（盗版），让同事发来之前马鞍山的项目图纸，一步一步抠图算量套定额，不懂的就打电话问师父，套完一个单体再让师父审核一下，给一下建议.......一年下来总算摸到了一些造价门路。

第二年师父不知道什么原因跳槽了，去了一家咨询单位，总之他老人家更忙了。我所在的项目呆的索然无味，有一天突发奇想，跳到了北京一家消防专业施工单位，这次应聘的是真正的造价员岗位，月薪6000+。到岗后发现公司真是一个萝卜一个坑儿，小单位还真是不养闲人，就两个造价员岗位，走了一个然后才招的我，另一个远在贵州跟项目做全过程造价。北京这边以后就指着我做投标造价和项目造价了。我是真傻眼了，我哪有经验，哪敢独当一面啊，我是想来偷师学艺的！！！！但我真真的也不敢露怯，怕人看出我底细，把煮熟的岗位给放飞了，侃侃而谈满口答应，可以可以可以可以.........。

接下来就是赶鸭子上架，逼迫自己的时候了。“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身..........”，我丝毫不敢懈怠的对待接下来领导交代给我的每一份工作内容，查资料问百度问师父问同学，问所有能帮助我把一份投标一份预算一份结算做出来的方向源。一年殚精竭虑后，我已经对消防安装专业的所有内容掌握到裤裆掏鸟的状态，什么施工组织设计编制、编纂清单造价，定额造价，月进度报价，结算资料，和咨询公司对量和甲方顾问、经营核算，都是毛毛雨啦......我甚至同时兼任7个项目造价（都是小项目），算是独挡一面了吧。古人诚不欺我：“动心忍性，增益其所不能”。当然也增益了我的荷包，15年到17年，月工资从6000+到11000，外加年底分红，年薪刚好逾越20W。

这期间，有想过考一下造价工程师证，但没能坚持学习，委实是太忙了，或者说是自己没能从海绵中挤出水来！

18年初我从北京辞职回老家了！因为种种因素，家庭的、工作的、个人的.......。最后给自己下定决心的理由是：“北京没有归属感，我烦死北京这种生活节奏了”。另外，我真的开始大把掉头发了！

回家呆了半年，帮着媳妇儿开办了一个艺术培训中心（幼儿教育），好好陪伴了一下家人，也忙也不忙，时不时还帮原来的合作伙伴做一下报价，拿一些报酬，总之欢乐的日子居多。记得辞职之初曾考虑过考研，但是没有施行，小小惋惜一下。18年6月份的时候，我最初提到的师父来过几次电话，他在帮朋友找经营预算，工建一类的包工头。我从未接触过工建，之前一直做的房建安装，再考虑到是为个人包工头工作，所以第一次我婉拒了。真心话，我内心是无比感激这位带我入门的这位师父的，是他老人家不断的帮助，我才能走到这一步。后来的几次电话，师父一次比一次诚恳，劝慰我遇到工建难题可以和他一块共同解决，他什么也不图，功劳全算我头上。我无法开口拒绝，只能向师父保证，先去项目上了解一下，如果真的做不下来不能耽误人老板工程。

7月初，我到了师父介绍的项目，没有出老家省份，这也是我最欣慰的一点，毕竟之前离开北京就是因为烦透了北京的地铁北京的宿舍北京的各种。这边新领导太客气了，给人一种座上宾的感觉，他好像忘了他是老板，我只是一个为他服务工作的人。“也可能私人老板都是这样吧”，这是我当时的想法。领导给了我一个月的时间熟悉工作，这期间需要把本月的进度报价给做一下。由于是师父介绍，领导也知道我之前从未接触过工建，所以谈的待遇是第一个月薪酬1.5W，如果工作可以顺利拿下，后续月薪1.8W并且不限工作时间，还可以把工作带回家，只要不耽误项目进展就可以，年底根据产值拿绩效分红。

谈好了一切，接下来便是投入工作了。虽然和师父、老板都有提到我不一定能做好，没准会放弃，但自己内心又何尝认输过，我总不能丢了师父脸面吧！面对工建图纸内容，什么静置设备、各类压缩机、非标设备、工艺管道、钢结构.......，我只能挑灯恶补！功夫不负有心人，一个月的时间我没有浪费一分一秒，再加上朋友圈以及师父的帮助，我认为我可以胜任这份工作！另外我确实也是遇到了一位好老板，我俩相差十五岁，领导一直让我以大哥称呼，生活和工作上对我的照顾无微不至，与我之前接触的领导决然不同，我为自己当初的想法感到可笑，是自己小人之心了！既然工作、待遇和情感三方面都遂人心愿，那就按部就班，人不负我我绝不负人！

这边总承包项目工作内容比较多，项目不断有新鲜血液补充进来，最初我带了8个新人，到现在为止坚持下来的只有4个。我发现现在的年轻人（装一下老，我才29），和我们那一代人学习工作的态度真是天差地别，我们是找师父要工作学东西，哪怕是请客吃饭也要从师父手里套点东西出来。但我的徒弟是真的小磨盘，交代的工作都不让人省心放心，手把手教还惹来一脸不耐烦，我真的想问一下你那一天的工作量，对的起自己的薪酬吗，有事儿没事儿就是王者啦吃鸡啦，还抱团！总之我把混天儿的都开了。你对工作不上心，对学习不上心，就是对自己的薪酬不负责，对自己的未来不负责。抱歉，我负责项目的开源节流。

说的有点多，有点偏题了，但也不算。回到正题，到现在为止我的年薪+产值分红+外快 50W上下，虽然远远低于知乎水准，但我知道这也就是现在为止我的能力所得了，毕竟能力和收入成正比。至于远期的职业规划，慢慢来吧，我始终以各位知乎大神为目标！